Tuomiokirkkoon haetaan kappalaista
tuomiokirkkoseurakunnan II kappalaisen viran.

Helsingin tuomiokirkkoseurakunta on pääkaupungin ydinkeskustassa toimiva
dynaaminen seurakunta, jonka alueelle ovat keskittyneet mm. valtioneuvosto,
yliopisto, satama, ministeriöt, kaupungintalo, päärautatieasema sekä monet
yritykset ja kulttuurilaitokset. Seurakunnassa on noin 30 000 jäsentä, ja sen
alueella asuu noin 60 000 asukasta. Lisäksi keskustan alueella käy päivittäin
töissä ja vierailee useita kymmeniä tuhansia ihmisiä eri puolilta pääkaupunkia,
Suomea ja ulkomaita. Seurakunnassa on reilut 50 työntekijää, joista pappeja
on 12. Lisäksi toiminnoista vastaa suuri joukko seurakuntalaisia.
Seurakunnan arvot ovat oikeudenmukaisuus, rohkeus ja yhteisöllisyys.
Strategiamme ytimessä ovat Toivon yhteisöt, joita seurakunnassamme on
kymmeniä. Tehtävämme on mahdollistaa Toivon yhteisöjen olemassaolo,
uusien syntyminen ja saattaa jo palvelleet kiitoksella matkaan. Uskomme, että
Jumalalla on unelma seurakuntamme tulevaisuudesta, sitä kohti pyrimme.
Seurakunnan toiminta on järjestetty matriisimallin mukaisesti. Alueita ovat
Tuomiokirkko-Suomenlinna, Vanha kirkko, Mikael Agricolan kirkko ja Hyvän
toivon kappeli Jätkäsaaressa. Työalat toimivat joka alueella. Kunkin alueen
toimintaa koordinoi aluekappalainen ja työaloja johtaa lähiesihenkilö.
Avoinna oleva II kappalaisen virka on sijoitettu Tuomiokirkon alueelle, joka
käsittää myös Suomenlinnan. Seurakunnan pääkirkon kappalaisen virka on
monin tavoin erityinen. Kappalainen toimii kirkkoherran vakinaisena sijaisena
ja on johtoryhmän jäsen. Tuomiokirkossa järjestetään normaalin
viikkotoiminnan lisäksi hiippakunnan, kirkollisten järjestöjen ja valtiollisten
toimijoiden erityisjumalanpalveluksia ja muita tilaisuuksia. Tuomiokirkko pyrkii
myös olemaan alusta yhteiskunnalliselle arvokeskustelulle. Tuomiokirkossa ja
Suomenlinnan kirkossa vierailee vuosittain yli puoli miljoonaa turistia.
Kappalainen vastaa turistityöstä. Tuomiokirkon tiloissa toteutetaan lisäksi
vilkasta, koko pääkaupunkiseutua palvelevaa musiikki- ja muuta
kulttuuritoimintaa. Tuomiokirkko, sen krypta ja muut tilat ovat maamme
vilkkaimpia tapahtuma- ja kohtaamispaikkoja. Suomen kuvatuin rakennus on
samalla myös seurakuntalaisten oma kotikirkko.
Tuomiokirkkoseurakunnan II kappalaisen virka tarjoaa haastavan ja
mielenkiintoisen tehtäväalueen, jonka menestyksellinen hoitaminen edellyttää
- halua sitoutua seurakunnan arvoihin
- innovatiivista ja rohkeaa työotetta
- johtamistaitoa ja kokemusta esihenkilötehtävistä
- hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja
- koordinointi- ja organisointikykyä
- suuren kaupunkiseurakunnan tuntemusta
- hyvää hallinnon tuntemusta
- kykyä rakentaa ja johtaa verkostoja
Eduksi lasketaan
- kielitaito
- kokemus seurakuntatyön ja jumalanpalveluselämän kehittämisestä
- kokemus kansainvälisyydestä ja ekumeniasta
Kappalaisen virkaa hakevan tulee olla pastoraalitutkinnon suorittanut pappi
(KJ 6:10). Kielitaitoa koskevat kelpoisuusvaatimukset ovat suomen kielen
erinomainen suullinen ja kirjallinen taito sekä ruotsin kielen tyydyttävä
ymmärtämisen taito. Virkaan valittavan on oltava Suomen ev.lut. kirkon
konfirmoitu jäsen. Tehtävässä voidaan soveltaa 6 kuukauden koeaikaa. Virka
sijoittuu kirkon yleisen palkkausjärjestelmän vaativuusryhmään 603,
jossa peruspalkka on 3867,46 e/kk. Virkaan valitun on esitettävä
hyväksyttävä selvitys terveydentilastaan (KL 6:16 §).
Virka täytetään 1.9.2023 alkaen tai sopimuksen mukaan.
Hakuaika virkaan päättyy 4.4.2023 klo 15.00. Tehtävään haetaan
ensisijaisesti KirkkoRekryn sähköisellä hakulomakkeella. Toissijaisesti
hakemukset voi lähettää Helsingin hiippakunnan tuomiokapitulille osoitettuna
osoitteella Bulevardi 16 B, 00120 Helsinki; sähköposti:
helsinki.tuomiokapituli@evl.fi. Hakemukseen on liitettävä nimikirjanote.
Lisätietoja virasta